台湾人香港人都很普遍家里雇佣菲律宾佣人，日本为啥很少？

薔薇の羽衣

电白黑帮 发表于 2019-10-5 11:57
有休奖励日，国家规定一年有休日必须休掉xx日，
然后公司开始使坏了，把周六设为工作日，你想休周六就得 ...

实习生的合同，周休两天是必须的。但是周六可以允许加班！

薔薇の羽衣

substar818 发表于 2019-10-5 11:59
実習生的收入确实很多都低于最低工资，属于法律的灰色地带。
因为他们投诉公司，公司被查办后，他们的签证 ...

现在真的是没有这样的事情了

顺便说一下，我公司工厂工人的工资都是一样的。

低于最低工资，在现在是绝对不可能的。而且如果查到公司的研修生，机构的人会确保他们之后的去处。我的组合登陆了互相支援的网站，如果有这样的研修生我这很乐意接受。当然要专业对口的。

substar818

薔薇の羽衣 发表于 2019-10-5 12:10
现在真的是没有这样的事情了

顺便说一下，我公司工厂工人的工资都是一样的。

日立是2019年9月被查办的，算是很新的了吧，在我的概念里2019年算是现在了。
https://mainichi.jp/articles/20190906/k00/00m/040/172000c

如果日立这样年营业额过10兆日元的公司都这个德行，那小企业就更不敢保证没有问题了。你的工厂有可能是低于半数的少数派，反而不代表多数现象，至少调查报告现实是过半数的人收入低于10万日元月薪，这个是实打实的现象。

太尴尬

薔薇の羽衣 发表于 2019-10-5 12:10
现在真的是没有这样的事情了

顺便说一下，我公司工厂工人的工资都是一样的。

说同工不同酬本来就是说近几年的情况你非说现在

薔薇の羽衣

太尴尬 发表于 2019-10-5 12:16
说同工不同酬本来就是说近几年的情况你非说现在

不说现在说过去？

薔薇の羽衣

substar818 发表于 2019-10-5 12:15
日立是2019年9月被查办的，算是很新的了吧，在我的概念里2019年算是现在了。
https://mainichi.jp/articl ...

这是说，技能実習生に実習計画の必須業務と異なる業務をさせていた

跟工资是两吗事情

substar818

薔薇の羽衣 发表于 2019-10-5 12:20
这是说，技能実習生に実習計画の必須業務と異なる業務をさせていた

跟工资是两吗事情 ...

日语没看懂？我给你简单翻译一下吧。

日立和其他10家分公司合计11家公司违反了技能实习生法，让实习生干规定外的工作，并给低于最低工资以下的工资。
https://www.sankei.com/affairs/news/190305/afr1903050026-n1.html

法务省的调查，有过半数的实习生工资低于10万日元。
https://www.sanspo.com/geino/news/20181116/sot18111618590009-n1.html

薔薇の羽衣

substar818 发表于 2019-10-5 12:26
日语没看懂？我给你简单翻译一下吧。

日立和其他10家分公司合计11家公司违反了技能实习生法，让实习生干 ...

我打开的网页就只说了这个呀

薔薇の羽衣

substar818 发表于 2019-10-5 12:26
日语没看懂？我给你简单翻译一下吧。

日立和其他10家分公司合计11家公司违反了技能实习生法，让实习生干 ...

出入国在留管理庁と厚生労働省は6日、日立製作所（東京都千代田区）に対し、技能実習生に実習計画の必須業務と異なる業務をさせていたとして、技能実習適正化法に基づく改善命令を出した。


　同庁などによると、日立は山口県の笠戸事業所で、配電盤や制御盤など電気機器の組み立てを学ぶ計画だったフィリピン人技能実習生約40人に、新幹線車両の窓枠のはめ込み作業などをさせていた。

　法令違反は、受け入れ企業などを監督する認可法人「外国人技能実習機構」による昨年の実地調査で発覚。日立とグループ会社10社は同機構から改善勧告や改善指導を受けた。日立の広報担当者は「今回の改善命令の内容はすでに改善しているが、改めて行政処分を真摯（しんし）に受け止め、法令順守を徹底する」とコメントした。【村上尊一】


看了三遍  并给低于最低工资以下的工资。这句在哪儿呢？

薔薇の羽衣

substar818 发表于 2019-10-5 12:26
日语没看懂？我给你简单翻译一下吧。

日立和其他10家分公司合计11家公司违反了技能实习生法，让实习生干 ...

话说这种公司就是作死的。