辞职回国派遣公司不许，威胁不发工资

土豆牛肉可乐饼

去劳动基准局吧。日语不好可以叫个朋友啥的。

merryk_w

lrmanson 发表于 2020-3-17 13:58
日本肯定管，不知道国内管不管

谁说日本不管？
先去相谈

惊涛拍岸

loom 发表于 2020-3-18 11:15
大部分中国人开的派遣公司都是比较黑心的。但是他们不得不黑心，否则肯定亏本。
他们的赚钱方法就是“卖人 ...

你这大部分说的，完全没客户的会社能活多久？
你说的纯粹赚差价的那些个是做几年就不想做的或者才出道在摸索的。
卖人头的是很多其他行业的会社看这一行赚钱，随便弄点阿猫阿狗来充数，
然后自身是大公司资深社员的，靠自己的人脉介绍活赚差价。

在我看来，中国人派遣的特色是，10%是龙，20%是鲤鱼，20%是蝌蚪，50%是浮游生物
而同样的日本人呢，2%是龙，30%是鲤鱼，60%是蝌蚪，8%是浮游生物
很多案件按日本人的效率和能力，早就GG了

再来说黑心会社，十年前的话很多会社维持员工的手段比较强硬
现在认识那么多会社，我没看到你所谓黑心会社，如果有那比例肯定不高的
因为现在微信信息更开放，选择面更多，技术者一个比一个精
真正做事业做客户的会社犯不着跟你这么搞，押金啊，抵押学历护照是没出息的做法
但是，因为混子太多，要让能做事的员工保持好心情，对刺头和混的就必须重拳出击

你说的一告一个准，可以去新宿仲裁机构看看
担当们对外国小年轻的这种诉讼早就一堆经验了
先同情的说一声"ひどいね"，然后就是让小年轻不停的跑几趟，并且建议私了，因为绝大多数是缺乏足够证据或者本身就有契约约束，这样的小年轻是本身就被担当者情绪上和个人感情上抵触的，能够成功上诉的少之又少，真的有，那小春上岂不是一堆这样的帖子？
玩手段，玩法律，个人怎么可能跟企业玩，很多手段大家都不知道的。
离职这种事情，硬来，绝对吃亏的多，多说好话多协商才是正道。

惊涛拍岸

loom 发表于 2020-3-18 11:15
大部分中国人开的派遣公司都是比较黑心的。但是他们不得不黑心，否则肯定亏本。
他们的赚钱方法就是“卖人 ...

＞小公司的经营方式更像是投机，就是赌这个员工能够长期干下去。
正经公司都是有固定客户有主力社员，其他的流水很无所谓的，只是流水也要守规矩，懂得感恩

惊涛拍岸

你的夏天 发表于 2020-3-18 12:05
【中国人派遣的特色是，10%是龙，20%是鲤鱼，20%是蝌蚪，50%是浮游生物】
------前五个字判定了他们都是 ...

你身边没有那样的人啊，那真可悲，这么说都是鲤鱼一样的社员了。
効率悪いよ、リスク高いよ、コスト高いよ！