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楼主: まおまお
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[手续参考] 精华总结--在职妈妈能够拿到的所有津贴以及办理手续的日程

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发表于 2011-6-17 16:17:06 | 显示全部楼层
美女LZ,有2个问题想咨询您一下

1 - 如果在国内的医院生孩子的话,能拿到 出産育児一時金 吗?

2 - 孩子的母亲是会社员,只加入了国民健康保险,未加入年金和雇佣保险的话,能申请到 出産手当金 吗?
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发表于 2011-6-17 16:18:23 | 显示全部楼层
好贴啊~~楼主真是大好人!!!

留着收藏以后用!~~
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发表于 2011-6-17 16:30:20 | 显示全部楼层
不错,收藏了。
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发表于 2011-6-17 16:30:42 | 显示全部楼层
lzmm,我是国内生的,出産手当金和出産育児一時金都是56天后申请的。
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发表于 2011-6-17 16:31:39 | 显示全部楼层
42万一时金保险公司直接打入医院账户的话,以后还需要开其他证明或填写其他资料吗?
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发表于 2011-6-17 16:38:22 | 显示全部楼层
你真辛苦了,写的好全。
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 楼主| 发表于 2011-6-17 17:09:03 | 显示全部楼层
CMBITJS 发表于 2011-6-17 16:17
美女LZ,有2个问题想咨询您一下

1 - 如果在国内的医院生孩子的话,能拿到 出産育児一時金 吗?

实在不好意思,超出我研究的范围了。。。回答错了别拍我啊。

1,好像能,孩子出生后2年内申请都有效
2,没加入雇佣保险,育儿跟定是没有的了,至于出产手当有没有我真不知道,但是按说都是健康保险支付的,应该有,我觉得,问问孩子他妈单位人事吧
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 楼主| 发表于 2011-6-17 17:13:00 | 显示全部楼层
一天到晚游泳D鱼 发表于 2011-6-17 16:30
lzmm,我是国内生的,出産手当金和出産育児一時金都是56天后申请的。

恩,我说的是在日本的手续,呵呵。
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 楼主| 发表于 2011-6-17 17:14:51 | 显示全部楼层
コスモス 发表于 2011-6-17 16:31
42万一时金保险公司直接打入医院账户的话,以后还需要开其他证明或填写其他资料吗? ...

前面有些,需要你出院的时候从医院拿一个合意文书就可以了。你是国保还是社保,国保规矩我不清楚哈。社办的话让你老公找单位人事问问。所有材料都是人事寄给我,我就写写名字盖盖章就好了。
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发表于 2011-6-17 17:28:26 | 显示全部楼层
如果产假前,公司解除合同,还能申请一时金,产休手当,育儿手当吗?
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