我是研修生，工作实在干不下去了，回国又回不去，进退两难

XYLOVE · 发表于 2021-6-18 09:19:09

he39 发表于 2021-6-18 08:32
而且加班到晚上11:30都不给加班费的

明显這是违反労动法的行為，可是为什么不去上告呢？沒有文化真可怕？

taiyangliwei · 发表于 2021-6-18 09:40:16

坚持坚持吧，你也说了现在找不到别的，边干着边找别的，这样还现实点。

skzzskzz · 发表于 2021-6-18 09:59:14

派遣，研修生什么的不要碰。。。

看日出 · 发表于 2021-6-18 10:05:15

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zebar_fox · 发表于 2021-6-18 10:06:53

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wwfufw · 发表于 2021-6-18 10:27:44

日本原来是想搞特定技能通过考试拿永住的，不过也要五年以上。这个制度2019年出的，还没有满五年的人，所以就先忙疫情了。如果疫苗顺利的话，2023年这个制度的制定应该会出台。要想留在日本还是有希望的，努力吧！加油

wwfufw · 发表于 2021-6-18 10:31:57

2018年酝酿这个特殊技能签证时计划招工38万人，日本人每年减少53万人，等后疫情时代这部分需求会增长的。

he39 · 发表于 2021-6-18 10:37:24

XYLOVE 发表于 2021-6-18 09:19
明显這是违反労动法的行為，可是为什么不去上告呢？沒有文化真可怕？

你觉得日本法律能管得了三菱这个财团吗？更何况对方还是俩个研修生。而且正社员加班是给加班费的，所以大家看在钱的面子上也就默许了。劳动法说穿了最多属于民事纠纷里的范畴，日本警察也插不了手，法院的判决书也就是一张废纸，所以大家也就默许了这样的行为。因为知道肯定就是捉不到狐狸还惹得一身骚。

he39 · 发表于 2021-6-18 10:39:31

XYLOVE 发表于 2021-6-18 09:19
明显這是违反労动法的行為，可是为什么不去上告呢？沒有文化真可怕？

而且我们以前还明着把研修生的加班时间算在我们自己的时间里面，这样加班费就可以拿得多点，都是明着来的。

菲露露 · 发表于 2021-6-18 10:51:15

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