外资还是日企？跳槽的烦恼

zhuyanjun

最近准备跳槽，现在在大手日企2年，工程师，日英都是商务水平。比起不用多说话的纯技术活，更喜欢多交流的活，所以准备走跟客户有交流的sales engineer或者技术经营。

大家都说外资适合国人，没有日企那么多条条框框。
但是从外资在日本设立企业的目的来看，大部分应该是将其产品或服务卖给日本的顾客而设立的。
除了内部职位（事务，纯技术），因为客人是日本人，外资更想要的应该是日语母语水平，英语商务水平的人。
不知道小春有多少高人，个人对于日语母语水平再努力多久感觉都很难做到。

另外客户是日本顾客，感觉进外企的魅力少了一半。在自己公司内部话说的不好，说错了也不是啥大事。对着客人。。压力很大
反观日企的话(自己目前的公司)，同样的职位，公司内部主要是日本人，客人主要是外国，包括中国，感觉能更好的发挥自己的能力。但是日企那些毛病也的确是受不了了。

真的是很烦恼，求有经验的大大指点迷津

mkz

来外企吧，日企没带过，不过外企的话普遍工作自由，待遇高，资历含金量高。你还年轻，外企呆到45，然后跳到日企养老也是可行的。

hexie01

日语想达到母语水平如果不是从小在日本长大的国人，推荐找个日本老婆。  关于外资与日企谁优谁劣的问题。可以找外资的跨国公司，在日本设有RD，客户遍布global的那种。我在日系大手和外资都呆过，明显外资系竞争要激烈一些，特别是美企，实力达不到要求容易被裁员，这点跟国内公司类似。英语好的人很多，会日语英语在这里只是基本的生存条件，还不至于能够从竞争中脱颖而出。这种养蛊式组织体制的好处也是显而易见的，能留下来的一般都有两把刷子。比如我现在的部门，总部有不少哈佛麻省毕业的精英，有机会与国外优秀的工程师在一个团队里合作，对开阔视野和增强社会资本有一定的帮助。如果你最终的目标还是回国发展，强烈建议到代表行业的有名日企工作5年以上，对将来回国就业会很有利。

zhuyanjun

mkz 发表于 2019-1-5 10:08
来外企吧，日企没带过，不过外企的话普遍工作自由，待遇高，资历含金量高。你还年轻，外企呆到45，然后跳到 ...

谢谢 我也是 没带过外企。没对比过 就是现在工作比较无聊，自由还是挺自由的

zhuyanjun

hexie01 发表于 2019-1-5 10:54
日语想达到母语水平如果不是从小在日本长大的国人，推荐找个日本老婆。  关于外资与日企谁优谁劣的问题。可 ...

谢谢。
但是想问一下最后一句是什么意思？回国就日企，不回国就外资吗

秋水落霞.

Topra 发表于 2019-1-5 15:41
这人拉小春，绝对小春年兽 No3

估计算不上，排名前10都不一定。在小春认识几个老板，年商都十几亿，年收上亿的也有5，6个。你说他能排的上？你的圈子限制了你的想象力。