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发表于 2010-6-22 19:51:25
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我的处境跟楼主很相似。我也经历过愤怒的时期,但是现在时间长了,就没有那么情绪激动了。
我的这个顶头上司是个33,4岁左右的日本女人。她的脾气很怪,好的时候吧,你还没有说话,她就主动打招呼了。可是坏的时候呢,连课长跟她说话,她都只是用耳朵听,连头都不回。心情不太爽的时候,我跟她交流工作上的东西,她都是用吼的,稍微意见相左,她甚至暴跳如雷,恨不得整个楼层都能听到她慷慨激昂的观点陈述。刚开始,我只是沉默,因为确实是被她吓到了。慢慢的,我摸到了门道。第一,作为外国人的我们,因为语言的问题,交流工作的时候,特别是想法,意见不同的时候(我是工科,有时候要讲很多算法什么的),要想说服对方,我们必须私下作很多的准备,比如一定要论据充分,还有怎么样说才能更有条理,简单明了。这些准备工作都要做好。第二,她面红耳赤,毫无风度的时候,恰是我们中国女人优雅最好的体现机会。以前,我只是以沉默相对。现在,每当她咆哮之后,我都呵呵的笑两声,恩,是真的,我会笑出声音来。呵呵两声之后,如果她说的对,我就照她说的作,如果不同意她的意见,那么我会慢慢的继续说自己的看法,直到她听懂我的想法为止。不吵,为什么要吵呢?!不吵不代表我软弱,只能说明我比你有涵养。第三,为什么要辞职?!不是说辞职了就找不到工作,我还真不信这个邪。只是,为什么我要走?走了,才说明自己是真的软弱。中国女人怎么可以那样被小日本认为?第四,记住自己想要的,从工作中想得到什么,这个目的不要忘记。当然,除了钱,还有很多,对吧?!比如说工作经验,还有斗智斗勇的能力。哈哈!总之,调节自己,别让她的坏情绪影响了自己的心情还有打算。
说了很多,希望能让你心情明亮起来。 |
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